Surveillant / Surveillante de baignade (H/F)

MAIRIE
Postée il y a 22 jours

Les missions du poste

La commune de Vic-Fezensac recrute pour la saison estivale 2025 un(e) surveillant(e) de baignade pour la piscine municipale.

Emploi saisonnier du 05 juillet au 31 août 2025.
Vous serez amené(e) à gérer la surveillance de la baignade en alternance avec un autre surveillant.

Durée de travail : environ 100h/mois (3 jours/sem)
Diplôme exigé : BNSSA + révision si besoin, recyclage PSE

Heure d'ouverture au public en juillet et août : 14h-20h.

Merci d'envoyer votre candidature par courrier ou par mail à :

Directrice Générale des Services
Mairie de VIC-FEZENSAC
Cours Delom
32 190 VIC-FEZENSAC

Experience: Débutant accepté - si Diplôme BNSSA

Compétences: Procédures d'urgence et de premiers secours

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - si Diplôme BNSSA

Compétences: Procédures d'urgence et de premiers secours

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Lieu : Vic-Fezensac
Contrat : CDD
Salaire estimé : 21 521 € par an
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